近日，宜宾市一曼中学校初中部举行“贞”教育班级小组建设培训会。会议由教务处教师文红主讲。初中部各班级小组组长参加培训。
文红围绕小组合作学习机制建设，从小组长职责、分组原则、岗位分工、规则制定、文化建设及常见问题应对等方面进行了培训。文红表示，小组长是课堂的“组织者”和“桥梁”，要承担组织讨论、检查作业、记录表现、带动氛围等职责；分组应遵循“组内异质、组间同质”原则，实行岗位轮换制度，让每位组员都能得到锻炼。文红还就小组讨论、全班交流的话语规范进行示范，并针对“有人不说话”“讨论跑题”“组员矛盾”等常见问题给出具体应对策略。
初中部执行校长周莉指出，小组是课堂改革的最小单元，小组长的能力直接关系到课堂改革成效。她要求全体小组长增强责任意识、主动履职担当，带领组员积极参与课堂互动，落实“五环四有”课堂要求，真正实现“人人有平台、事事有目标、处处有评价、个个有成功”。
本次培训会明确了小组长的职责与工作方法，提升了学生骨干的组织协调能力，为“贞”教育课堂改革在班级落地实施奠定了坚实的组织基础。（文 谢鹏）
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